Evidentiranje delovnega časa

V tokratni oddaji je bila z nami Obrtno podjetniška zbornica Slovenije. Gostja Nina Scortegagna Kavčnik je spregovorila o evidentiranju delovnega časa zaposlenih in novostih na tem področju.

Pravi kapital podjetja so lojalni in zadovoljni zaposleni

Ganljiva zgodba iz poslovnega sveta. Želimo, da bi dobila mnoge posnemovalce, zato smo k pogovoru za oddajo Via positiva povabili direktorico podjetja Carthago, kjer izdelujejo avtodomove, Sandro Županec, in zaposlenega v podjetju Andreja Rotarja, ki je tudi po bolezni in hudi telesni oviri ohranil zaposlitev ter v podjetju dobil le novo, bolj prilagojeno delovno mesto.

Prisotnost na družbenih omrežjih in iskanje zaposlitve

Poleti več konkurence počiva, zato je ta letni čas kot nalašč pravi čas za iskanje službe. Je pisanje in pošiljanje prošenj dovolj? Zagotovo je najpomembnejši korak, a k uspehu nam pripomore tudi prisotnost na pravih družbenih omrežjih. Maja Novak nam je povedala, zakaj je Linkedin pomemben in kako z njim hitreje priti do boljše ali nove službe. S podjetja Optius pa je bila z nami Sanda Jerman, ki nas je povabila na nekaj delavnic. Ne zamudite oddaje Via positiva.

Nasveti pri iskanju zaposlitve poleti

Zakaj je poleti dobro iskati ali menjati službo in katera družbena omrežja nam lahko pri tem pomagajo, smo govorili v oddaji Via positiva, ki smo jo pripravili skupaj s kariernim portalom Optius.

Optius - Moja zaposlitev

Podjetje Optius - Moja zaposlitev, je v marcu 2019 pripravila prvi On-line karierni sejem. Naš gost je bil menedžer v korporativnem podjetju Aviat, Dominik Oblak.

Prvi slovenski on-line karierni sejem

On-line karierni sejem je preprosta, pregledna in učinkovita oblika povezovanja pravih ljudi s pravimi zaposlitvenimi izzivi. Poteka zelo podobno kot običajni zaposlovalni sejmi, le da delodajalci svoje podjetje in prosta delovna mesta predstavijo na spletu, iskalci pa preko spletnih orodij stopijo v neposreden stik z njimi. Pogovori potekajo preko preprostega klepetalnika ali orodja Skype.

Menopavza

Kako naj se ženske v menopavzi spopadajo z izzivi doma in na delovnem mestu, sta nam svetovali ginekologinja dr. Ksenija Šelih Martinec in Magdalena Fabčič, svetovalka za menopavzo. Pogledali pa smo tudi na portal Moja zaposlitev in se razveselili dejstva, da je brezposelnost v Slovenji spet nižja.

Moja zaposlitev

V današnji Svetovalnici, ki smo jo pripravili skupaj s portalom Moja zaposlitev, nam je Sanda Jerman povedala, kako je z delovnimi mesti, na katerih področjih je največ povpraševanja. V goste pa smo povabili tudi znanega rapreja Roka Trkaja, ki je svoj hobi spremenil v poklic. Povedal je, zakaj je pomembno, da si postavimo lestvico prioritet. Katera je Rokova in zakaj jo je spremenil.

Moja zaposlitev - invalidi in priložnosti za zaposlovanje

V današnji Svetovalnici smo govorili o zaposlovanju invalidov in sodelavcev iz ranljivejših skupin.

Moja zaposlitev

V oktobrski Svetovalnici, ki smo jo pripravili skupaj s portalom Moja zaposlitev, je bila z nami Tamara Valenčič, odlična strateginja, ki podjetjem pomaga na različnih področjih. Govorili smo o dobrih praksah, spremenljivem okolju, kaj in kako sploh kaj deluje.

Moja zaposlitev

Tretnutno je na razpolago veliko delovnih mest, na trgu je živahno. V tokratni oddaji so bili nami Metoda Debeljak in Peter Mihajlovič z zavarovalnice Triglav in Manca Ramovš Kovačič iz Mercatorja. Slišali smo, kako v omenjenih podjetjih izbirajo nove sodelavce in kaj delajo, da obdržijo dobre,kateri poklici so v tem trenutku najbolj iskani in mogoče ugotovili, da iščejo prav vas.

Moja zaposlitev

Poletje je sinonim za počitek in počitnice. A kljub temu je to tudi čas, ki je pomemben in po drugi strani tudi ugoden za iskanje počitniškega dela ali službe. Več ste slišali v svetovalnici, v kateri smo gostili Sando Jerman in Kristino s podjetja Moja zaposlitev.

Moja zaposlitev

V svetovalnici smo v temi Moja zaposlitev govorili o tem, kako naj se starejši lotijo iskanja zaposlitve.

Težje zaposlitve - Barbara Vrtačnik, Saša Boštjančič

Razmere na trgu dela so se že dodobra spremenile, veliko delodajalcev se že bori za kader. Obstaja pa tudi vedno več primerov dobrih praks, ko delodajalci zaposlijo starejše in ranljivejše osebe. O tem je v Svetovalnici tekla beseda z Barbaro Vrtačnik z Zavoda za zaposlovanje in Sašo Boštjančič z Moje zaposlitve.

Direktorji o skrbi za zaposlene

Z nami so bili kar štirje direktorji. Kako vključiti vsakega zaposlenega in kako je rast podjetja odvisna od skrbi za vsakega zaposlenega, tako pri izobrazbi, kot pri skrbi za zdravje z direktorjem Pomurskih mlekarn Robertom Sercem, direktorico podjetja Adria dom, Marto Kelvišar, direktor Optiweba, Miha Lavtar in direktorica Moje zaposlitve, Saša Boštjančič. Zanimivi sogovorniki in zelo sproščen pogovor o delavcih in zdravi motivaciji.

Kakšen mora biti dober vodja?

Moja zaposlitev - Saša Boštjančič, Irena Kuntarič Hribar in Andreja Sever

Informativni dnevi so mimo, toda do vpisa v srednje šole je dobro dobiti še kakšno informacijo. O dilemah, ki jih imajo otroci in starši, vajeništvu, štipendijah, poklicih sedanjosti in prihodnosti so spregovorile: Saša Boštjančič - direkotrica portala Moja zaposlitev; Irena Kuntarič Hribar - direkotrica Javnega štipendijskega, razvojnega, invalidskega in preživninskega sklada ter Andreja Sever - vodja službe za razvoj kadrov pri Gospodarski zbornici Slovenije.